Vergroot de implementatiekracht in je zorgorganisatie
Samen zorgen we ervoor dat digitalisering en de inzet van zorgtechnologie gaat vliegen
- mentortraject voor huisartsenpraktijk
- coaching bij implementatie en opschaling VVT
- begeleiding bij projecten
- workshops of inspiratiesessies
Versterk je innovatieteam !
Iedereen in de zorg merkt het: de zorg staat voor enorme uitdagingen en dit vraagt om grote veranderingen...
Zorgtechnologie biedt enorme kansen om de zorg te verbeteren. Maar waar de plannen in de vergaderruimte vaak eenvoudig lijken, is de praktijk weerbarstig. Implementatieprocessen stagneren, medewerkers voelen zich onzeker en maken de technologie niet eigen. Het resultaat? Afname in gebruik en patiënten of cliënten die er niet mee uit de voeten kunnen.
Met meer dan 35 jaar gezamenlijke ervaring in zorginnovatie – van de werkvloer tot de bestuurskamer – begrijpen wij de uitdagingen én de oplossingen.
Wij geloven niet in standaardoplossingen, maar in maatwerk dat aansluit bij de unieke behoeften van elke organisatie. Onze aanpak richt zich op het versterken van medewerkers: zij zijn de sleutel tot duurzame verandering.
Zo zorgen we met onze diensten samen voor een blijvende impact in de zorgorganisaties waarmee wij samenwerken.
Onze diensten
EERSTELIJN
Mentortraject voor huisartsenpraktijk
Met dit mentortraject ontwikkel je je tot praktijkcoach digitale zorg of digicoach.
Het unieke aan dit mentortraject is dat je niet alleen kennis opdoet in groepskennissessies, maar dat je ook echt samen met je mentor werkt aan een project dat je zelf kiest en dat jouw praktijk direct verder helpt met jullie digitalisering van zorg.
Met dit traject sla je 3 vliegen in 1 klap:
✔ je vergroot je kennis
✔ je neemt deel aan een netwerk van digicoaches / praktijkcoaches digitale zorg
✔ je zorgt dat jouw project gaat slagen in jullie praktijk
OUDERENZORG
Coaching bij implementatie en opschaling in de VVT
Blijven jullie een beetje hangen met het implementeren? Wordt de zorgtechnologie toch niet zo omarmd als je inschatte? Staat het innovatieteam een beetje als roepende in de woestijn?
We hebben al veel organisaties mogen begeleiden als coach en dit met mooie resultaten.
Het mooie aan dit traject is dat we het volledig samen en afgestemd op jullie organisatie neerzetten. Alles voor resultaat in jullie organisatie!
Deze begeleiding kan met subsidie vanuit VWS.
PROJECTEN
Begeleiding bij
projecten
Als je als (samenwerkende) organisaties wel wat ondersteuning kunt gebruiken bij je project dan kunnen wij de helpende hand zijn.
Wij zijn sterk in procesbegeleiding, doorzien hoe de belangen tussen en binnen organisaties liggen en weten daar strategisch en tactisch goed binnen te laveren.
Daarnaast kunnen we zorgen dat je project niet 'een los ding' wordt, maar dat je met je resultaten echt wat doet. Bijvoorbeeld door het vast te leggen in een draaiboek of blauwdruk voor verdere projecten.
SCHOLING EN INSPIRATIE
Workshops, inspiratiesessies en lessen op scholen
Al jaren nemen we mensen mee in verandering van zorg. Van bestuurders en managers in de zorg, tot de zorgmedewerkers die elke dag aan het bed staan. Ook verzorgen we al jaren gastlessen op diverse zorgopleidingen.
We bieden een breed perspectief. Niet alleen het 'wat', maar ook het 'hoe' en vooral 'waarom' komt uitgebreid aan bod. En liefst op een interactieve manier.
En natuurlijk doen we ook dit weer volledig op maat van wat jullie denken wat de grootstse impact zal hebben op het doel wat je wil bereiken.
Onze aanpak
Wat we door de jaren heen hebben geleerd?
Een ‘one size fits all’-aanpak werkt niet.
Zelfs zorgorganisaties die op het eerste gezicht vergelijkbaar lijken, hebben vaak unieke behoeften als het gaat om de implementatie van zorgtechnologie.
En medewerkers? Die hebben elk hun eigen manier van leren, ontwikkelen en omgaan met verandering.
Daarom ontwikkelen we altijd oplossingen op maat, afgestemd samen met jou en jouw organisatie.
En die aanpak kan gedurende de looptijd best wel eens veranderen als we daarmee meer impact kunnen maken. We denken en kijken continu mee en niets hoeft in beton gegoten te zijn.
Leuk weetje...
Het komt geregeld voor dat een organisatie ons vraagt om een mentortraject voor bijvoorbeeld een groep digicoaches...
En dat we samen besluiten, na een periode van begeleiding, het accent te verschuiven naar begeleiding van managers...
Omdat blijkt dat de crux toch meer in die laag in de organisatie zit...
Óf ...
We zijn projectbegeleider of sparringpartner in een organisatie en merken dat we samen nog meer impact zouden kunnen maken door de medewerkers te inspireren in een interactieve werksessie.
Dan doen we dat!
Alles wat nodig is om zorgtechnologie goed te doen landen in de organisatie...
En dat vraagt maatwerk. En juist dát vind je terug in al onze diensten!!
Onze klanten
Ankie van den Akker
Praktijkmanager huisartsenpraktijk Tuk
"De begeleiding die ik van Kirsty en André heb gehad bij digitaliseringvraagstukken binnen onze huisartsenpraktijk was enorm waardevol. Kirsty bood praktische tips en inzichten die vaak direct toepasbaar waren. Niks ingewikkelds maar gewoon praktisch, dat is wat mij enorm hielp.
André stelt rake vragen die je tot nadenken aanzetten!
In een jaar tijd heb ik meer inzicht gekregen in projectmanagement, wat mij niet alleen op het vlak van digitalisering zal helpen maar ook met vele andere projecten.
Kirsty en André bedankt!"
Maarten van Rixtel
(voormalig) bestuurder Sensire
”Al jaren werkt André als innovatiemanager binnen Sensire. Zijn enthousiasme en passie over de mogelijkheden tot verandering van de zorg helpt ons enorm in ons denken over de toekomst van Sensire. Hij werkt sterk vanuit visie, heeft veel ervaring in het daadwerkelijk realiseren van innovaties in de praktijk en weet velen hierin mee te krijgen. Het talent van Kirsty zit in het kunnen maken van een duidelijke vertaling naar wat er nodig is om medewerkers in hun kracht te zetten. Daarmee is zij in staat om zorginnovaties op de werkvloer echt werkend te krijgen. Ik vind het mooi om te zien dat zij hun kennis, passie en ervaring bundelen om ook een bijdrage te leveren aan de verandering van de zorg bij andere zorgorganisaties."
Ilse van Loon
Strategisch adviseur innovatie bij Coloriet
"Coloriet maakt flinke stappen op het gebied van digitalisering en de inzet van zorgtechnologie. De begeleiding van de Zorginnovatie Mentor heeft hier enorm aan bijgedragen. Vanuit hun ervaring begrijpen Kirsty en André echt waar wij tegenaan lopen en ook wat kan werken om over deze hobbels heen te komen.
Bij Coloriet heeft het traject met hen gezorgd voor structuur rondom de inzet van zorgtechnologie. Niet alleen op de plek waar onze vraag aan hen lag -de wijkzorg- maar zelfs Coloriet-breed!
Naast het uitzetten van de grote lijnen zijn Kirsty en André ook sparringpartners geweest voor mijzelf en een heel aantal andere collega's en stonden ze ons met direct toepasbare raad en daad bij.
Hun unieke manier van begeleiden is hierbij zeer waardevol: zij nemen het niet van ons over, maar helpen ons om het zelf te doen. Dat maakt ook dat we -ondanks dat we ze er heel graag bij hebben!- straks zonder hen verder kunnen."
Tina van der A
POH-somatiek, praktijk Borger
“Eigenlijk kan ik er heel kort over zijn. Dankzij jouw bemoediging en scherpe vragen tijdens onze mentorgesprekken kreeg ik helderheid in mijn proces en de moed om door te zetten, ook toen het tegenzat.
Ik heb veel geleerd in mijn mentortraject. Het fijne is dat ik niet alleen kennis op gedaan heb tijdens de groepsmomenten, maar ook echt stappen heb gezet in mijn eigen praktijk, met mijn eigen project.
Mijn praktijkhouder is er blij mee."
Ruud Kampshoff
Directeur TZA Achterhoek
"De Zorginnovatie Mentor kenmerkt zich door een krachtige projectmatige ondersteuning voor de TZA Achterhoek. Mijn ervaring is dat ze makkelijk verbinding leggen tussen de deelnemende organisaties met als resultaat dat we samen succesvol regionale projecten implementeren. Ze houden hierbij sterk aandacht voor de individuele organisaties en de doelen die gesteld zijn. De Zorginnovatie Mentor werkt zo, evenals de TZA Achterhoek, aan opschaling van (zorg)technologie door naast de projectondersteuning o.a. een blauwdruk of adviesrapporten op te leveren zodat andere organisaties snel aan de slag kunnen. Echt een fijne samenwerking!"
Wie zijn wij ?
Onze passie voor de verandering van de zorg en dan specifiek voor de digitalisering van de zorg gaat al heel wat jaren terug.
Als zorgverleners ontdekten we al vroeg hoe technologie ons werk kon verbeteren. Deze interesse is uitgegroeid tot een diepe overtuiging: goede zorg kan alleen worden geleverd als zorgtechnologie op de juiste manier wordt ingezet en de medewerkers zelf hier een grote rol in spelen.
Met trots kijken we ondertussen terug op tientallen succesvolle projecten en een uitgebreide expertise op het gebied van zorginnovatie, van operationeel tot strategisch niveau.
Wat ons kenmerkt, is de combinatie van praktische ervaring en strategisch inzicht.
We zijn praktisch ingesteld: als iets niet lukt op manier A, bedenken we in no-time een plan B, C of D. En bovenal zijn we laagdrempelig, betrokken, enthousiast en bevlogen.
Kirsty ten Have
“Ik houd me sinds ongeveer 15 jaar bezig met projecten op het gebied van digitalisering van zorg. Aanvankelijk nog in combinatie met mijn werk als verpleegkundige, maar al snel vanuit diverse functies op het gebied van projectmanagement.
Omdat ik geloof dat we in de zorg veel goeds kunnen doen met onze zorginhoudelijke data heb ik me een aantal jaar geleden omgeschoold richting data-analyse. Ik heb korte tijd gewerkt als Business Intelligence Consultant en ook die ervaring neem ik weer mee in wat we nu dagelijks doen.
Ik vind het superleuk om mijn zorgachtergrond, ervaring als projectleider én brede kijk op digitalisering van zorg over te dragen aan de mensen die we begeleiden vanuit de Zorginnovatie Mentor. Heel mooi om te zien wat we samen neer kunnen zetten!"
André Hermsen
““Ik startte mijn carrière als fysiotherapeut. Maar al snel kwamen daar veel neventaken en later ook andere functies bij. Ik werd meewerkend voorman en daarna locatiemanager van een verzorgingshuis. In 2003 ben ik door Sensire gevraagd als projectleider voor het project beeldzorg. Nu is beeldzorg heel gewoon, maar toen was het op de troepen vooruit.
Zorgtechnologie deed steeds meer zijn intrede en tientallen projecten werden uitgewerkt. Uit sommige pilots bleek dat het geen meerwaarde had in de praktijk, maar veel projecten zijn uitgegroeid tot dienstverlening die vandaag nog elke dag cliënten of medewerkers ondersteunt.
Ik draag de visie op de verandering van de zorg graag uit. Sta regelmatig op diverse podia, ben coach bij de Health Innovation School, geef gastlessen op HBO-V en hou van het begeleiden van stagiaires. Dit doe ik naast mijn werk als innovatiemanager.”
GAAN WIJ SAMEN AAN DE SLAG?
Stuur ons een mail en we hebben snel even contact
Klik op het menu voor onze diensten
Copyright de Zorginnovatie Mentor 2025 | Privacyverklaring